12月19日，喜茶向事业合伙人发布了主题为《更好落地差异化 把握新年新机遇》的第四季度公开信。喜茶在公开信中表示，2024年推出了许多差异化举措，例如售卖超级植物茶系列、与草间弥生联动以及主动调整门店发展节奏，没有盲目加密门店等，使得喜茶在第三、四季度的门店销售出现了增长。喜茶透露，下半年新开门店的平均业绩显著高于上半年，在下半年的行业性淡季中，喜茶门店的业绩表现甚至优于上半年某些旺季月份。

喜茶称，在2025年将会继续执行差异化战略，而且，为了支持喜茶事业合伙人更好地落地差异化，2025年喜茶将向合伙人推出多项支持政策。在门店品质与体验方面，喜茶将建立全新的合伙人评价体系，将更加突出门店体验和品质评分，并给予获得更高评分等级的合伙人政策激励。

喜茶还提到，2025年的门店发展策略将以品牌势能提升为核心，而非单纯的规模增长，“我们需要把握新的发展机遇，但我们依旧坚持不盲目追求规模。”喜茶将以政策支持合伙人在高势能商圈开出更好门店，鼓励支持合伙人优化现有门店选址、提升现有门店形象，并设立了总额达5000万元的合伙人门店形象升级、选址优化激励基金。同时，喜茶也会充分考虑具体区域的市场容量与发展潜力，科学合理地规划门店网络布局。（来源：北京商报）原文链接